0
+
Consultanță în recrutare
Ce spun clienții noștri
„Am recrutat singur, dar voiam o validare înainte de angajare. HR Broker m-a ajutat să aleg cu încredere. Au văzut ce eu nu am sesizat.”
— Andrei C., antreprenor, industrie tehnică
„Cu abonamentul lunar HR Broker simt că am un consultant intern, fără să-l angajez full-time. Primesc feedback profesionist, iar deciziile sunt mult mai sigure.”
— Mirela S., manager HR, retail
„Faptul că pot apela la ei exact când am nevoie e aur curat. Nu plătesc un serviciu complet, dar primesc exact ce-mi trebuie.”
— Cătălin T., director general, servicii B2B
Consultanță în recrutare
Recrutezi intern? Noi te sprijinim acolo unde contează cel mai mult.
La HR Broker știm că nu toate companiile au buget pentru un proces complet de recrutare externalizată. Dar știm și că o angajare greșită costă mult mai mult – timp, bani și echilibru intern.
De aceea, îți punem la dispoziție un serviciu de consultanță strategică în recrutare, gândit special pentru companiile care vor să angajeze corect, dar să păstreze controlul procesului. Cu peste 20 de ani de experiență în selectarea oamenilor potriviți, te sprijinim exact acolo unde ai cea mai mare nevoie: la definirea clară a profilului și la validarea alegerii finale.
Ce presupune consultanța HR Broker în recrutare?
Claritate înainte de primul CV
Fiecare rol e diferit – iar succesul începe cu un profil realist și bine construit.
Te ajutăm să definești:
- competențele esențiale (tehnice și comportamentale),
- nivelul de experiență, gradul de autonomie și responsabilitățile-cheie,
- compatibilitatea cu stilul de lucru și cultura companiei tale.
Structură pentru procesul de recrutare
Vrei să recrutezi intern, dar corect și eficient?
Primești ghidaj complet pentru:
- alegerea canalelor de recrutare potrivite,
- planificarea etapelor (interviuri, teste, validări),
- utilizarea unui interviu cognitiv structurat, aplicabil intern.
Cu alte cuvinte: știi ce cauți, unde cauți și cum evaluezi, chiar înainte de primul contact cu candidații.
Validare profesionistă a candidaților
Ai un candidat finalist sau un shortlist scurt?
Participăm alături de tine la interviul final sau analizăm înregistrările – iar tu primești:
- feedback clar privind potrivirea cu rolul,
- observații comportamentale și recomandări obiective,
- o concluzie finală bazată pe experiență, nu doar pe intuiție.
Ideal pentru momentele în care ai nevoie de siguranță în decizie, nu doar o impresie bună.
Consultanță continuă prin abonament
Dacă ai procese recurente de recrutare, poți beneficia de un consultant HR dedicat, disponibil lunar.
- primești suport în toate etapele, fără să reconstruiești procesul de fiecare dată,
- ai flexibilitate și eficiență fără a angaja HR intern,
- păstrezi controlul, dar câștigi expertiză constantă.
Recrutare + integrare: pachet complet
O angajare corectă nu se oprește la semnarea contractului.
Oferim și planuri personalizate de integrare pentru noii angajați, care reduc riscul de abandon și cresc retenția:
- planuri de integrare 30–60–90 de zile,
- ghidaj pentru manageri și puncte-cheie în onboarding,
- sesiuni de follow-up după angajare.
Beneficiile colaborării cu HR Broker
Experiență de peste 20 de ani în recrutare și consultanță
Servicii flexibile, adaptate nevoilor reale ale companiei
Structură, claritate și obiectivitate în fiecare etapă
Costuri eficiente – plătești doar pentru ce ai nevoie
Eviti improvizațiile și reduci riscul unei angajări greșite
Cum poți lucra cu noi?
Poți alege consultanță punctuală, pentru validarea unui candidat sau structurarea unui proces
Sau un abonament lunar, dacă vrei sprijin constant în recrutare
Toate pachetele sunt flexibile și pot fi personalizate
Contactează-ne și hai să discutăm concret: contact@hr-broker.ro , 0723645396
